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食品公司观后感
一部出色的电视剧可能会对一个人的一生产生深远的影响,也许会让他们对生活有了崭新的感悟和看法。为了永久保存这些精彩的作品,我们应该撰写观后感,经常写观后感,以培养我们的写作思维能力。你是否曾在网上寻找过关于某部作品的观后感范文呢?今天,我将向大家介绍一篇关于“公司的力量观后感”非常详尽的文章,相信阅读完后您会得到一些启发和新的想法!
公司的力量观后感 篇1《公司的力量》使我对于公司的起源、发展、创新的历史,经济制度,科技等有了更深刻的认识,同时,对于世界经济的发展演变,也有了清晰的思路!公司无处不在,我们每个人都和他有着密切的关系。在现代,公司已经成为一个重要的经济组织,他是财富的主要创造者。理解了公司存在的意义,如何把握市场?
如何更好的发展公司的力量?是我们正在成长中的青少年必须要承担的责任与义务。
巴黎高等商学院院长伯纳德说,对于一个国家、一个大陆和整个世界来说,企业是创造财富的主要参与者之一。公司是一种组织,一种过程。他是市场经济的产物。同时,他承载着大多数人的梦想和目标!
它凝聚着生命个体,进而变成强大的经济体!作为人类历史上的成就之一,公司在当今全球经济共同体中扮演着非常重要的角色!看完这部电影,结合工作环境,我们对创业精神、企业管理文化和创新能力以及我们应该承担的责任有了一些体会。
关于企业家精神,“企业家誓言”:“我是不会选择做一个普通人的。如果我能够做到的话,我有权成为一位不寻常的人。
我寻找机会,但我不寻求稳定。我不想在国家的关怀下做一个安全的公民。它会被人看不起,让我感到痛苦。我要做有意义的冒险。我要梦想,我要创造,我要失败,我也要成功。
我的天性是挺胸直立,骄傲而无所畏惧。我勇敢地面对世界,自豪地说:在上帝的帮助下,我做到了。
”企业家的精神到底是什么呢?他应有的特质是什么?加斯说:
一个企业家应该对公司的未来有远见并付诸实践,并且能够重组资源。北京大学光华管理学院院长张教授表示:在市场经济中,存在不确定性。在这个时候,人们需要密切关注未来。有这种素质的人是企业家
更有人说企业家需要冒险精神。
如今,一个合格的企业家,除了上面所说的带领大家赚钱、具备整合能力和冒险精神外,更重要的是,近年来有使命感和正确的道德观,民营企业的数量在不断增加,但以下问题也在不断上升一年又一年。地沟油、毒奶粉、煤矿塌陷、**安全生产等食品安全问题,正在重新审视我
查看更多>>为了确保活动能够成功顺利地结束,我们首先需要起草一份工作方案。那么,我们应该如何撰写这份方案呢?励志的句子编辑已经为大家整理了一篇关于“公司食堂方案”的文章,大家快来读一读吧!也欢迎将这篇文章与你的朋友分享!
公司食堂方案(篇1)一、总则
第一条 本院职工食堂是非盈利性的后勤服务单位,必须坚持“安全第一、服务优先、注重品质”的方针,为本院干警提供安全、卫生、营养、可口的膳食服务。
第二条 本院职工食堂就餐人员范围为本院在册在岗干警和人民法庭干警。
第三条 本院职工食堂成立食堂管理委员会,适时收集干警意见和建议,每月召开一次会议,向食堂提出合理的意见和建议。加强对食堂账务、膳食、物资采购、卫生、安全等进行全面监督,发现问题及时提出整改意见,并向院党组报告。
第四条 本院职工食堂只为干警提供早餐、中餐,就餐费由干警交纳和单位补贴解决。
二、食堂管理员职责
第五条 食堂管理员由二人组成,在技财科的领导和食堂管理委员会的监督下工作,负责本院职工食堂的账务管理,物资采购、保管,就餐安排,厨师、服务员管理,食堂安全、卫生管理等工作。
第六条 食堂管理员要定期或不定期征求用餐人员和食堂管理委员会成员的意见和建议,不断提高膳食水平和质量。
第七条 食堂管理员应加强烹调技术的学习,指导厨师提高饭菜品种和质量,根据季节力争做到不断翻新菜样,一周内菜式不重复。公务招待餐的制作应保证随叫随到。
第八条 食堂管理员应在确保供餐质量的前提下,努力降低成本,减少浪费。
三、账务管理、物资采购
第九条 食堂管理员应在技财科指导下,做好本院职工食堂的账务管理,做到日清月结,钱账分人管理,账面清楚、账物相符、数据准确。及时填制凭证和有关报表,每月向技财科和主管院长报送一次报表,公示当月开支,对食堂成本进行预算,保障食堂正常运行。
第十条 熟悉掌握各类食品、原料的品种、用途及食品质量的鉴别知识。严格采购标准,不采购过期、霉变、腐烂等不符合安全标准的食品。
第十一条 采购物资必须确保二人参与,在确保质量的前提下,降低采购价格,力争做到采购物资价廉物美。
第十二条 所需物资要按照预定食谱采购,防止因采购不当造成不必要的浪费。
第十三条 严格执行采购物资及时过磅、登记、报账制度,采购登记应由二名管理员签名确认。物资采购中,应防止货物丢失、损坏和污染。
第十四条 加强对食堂物资的造册登记管理,损坏物资应
查看更多>>现在,有请阅读励志的句子编辑推荐的《公司的力量观后感范文》。您是不是不太清楚作品名观后感怎么写呢?很多人都喜欢把观看影视作品作为娱乐消遣的方式,一般来说观看之后都会有不少心得感悟。这个时候可以将观看作品时的启迪总结成观后感,观后感可以引导我们深入思考导演通过剧情想要表达什么,仅供参考,欢迎大家阅读!
公司的力量观后感范文【篇1】cctv 2010年8月23日首播的10集纪录片《公司的力量》,以公司的发展史为线索,跨越世界各国,探讨公司的根源、性质、职能,从公司的兴衰反映国家的经济状况。
我们不能看清未来,但我们可以回顾历史。以史为鉴,可以明智。
关心历史,展望未来。更广阔的视角,可以让我们站得更高来观察世界,并且,作为判断我国现状的重要依据,结合当下国情做出一些较为客观的判断。
下面摘录一些纪录片中出现的例子,也许能够给我们一些启示:
企业家精神
1776年,美国独立前夜,一本不到20页的小册子开始流传。小册子名为《常识》。北美独立战争期间,《常识》一书对美国民众的影响力仅次于《圣经》。
1904年,美国《企业家》杂志选用《常识》中的一段话作为发刊词,此后百余年中,沧海桑田,物是人非,但杂志扉页上的这段话却从来没有改变,它被称为企业家誓言。
我是不会选择做一个普通人的,如果我能够做到的话,我有权成为一位不寻常的人,我寻找机会,但我不寻求安稳,我不希望在国家的照顾下,成为一名有保障的国民,那将被人瞧不起而使我感到痛苦不堪。我要做有意义的冒险,我要梦想,我要创造,我要失败,我也要成功,我的天性是挺胸直立,骄傲而无所畏惧,我勇敢地面对这个世界,自豪地说:在上帝的帮助下,我已经做到了。
市场——看不见的手
就在博尔顿-瓦特公司推出蒸汽机4天之后,格拉斯哥大学教授亚当·斯密出版了《国富论》一书,在这部著作中,斯密批判了用国家力量追逐货币财富的重商主义,倡导通过平等契约来发展经济的自由贸易。他最著名的观点就是看不见的手,他认为在市场经济中个体间的自由贸易,将会创造出高效的资源分配模式,并有利于提高市场经济活动中的收入水平。
斯密认为:
每一个人为改善他的状况,而自然地做出的努力,当其具有施展的自有和安全时,就是一个十分强有力的原则,他进而指出,不需要借助其它,这种个人的努力就能给社会带来财富和繁荣。
正是在看不见的手的
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公司是你的船读后感【篇1】《公司就是你的船》这一书名起的很形象,船行驶在惊涛骇浪之中,船上的每个人不可能单独逃身,员工就好比是水手,员工的命运和企业的命运栓在一起的,有着共同的前进方向,有着共同的目的地,船的命运就是所有人的命运。
公司是你的船读后感【1】
读过《公司就是你的船》一书后,感觉到该书内容非常丰富, 透过书中的经典范例和最新职业理念,让笔者得到很多积极有益的启示,书中涵盖了爱岗、敬业、主动、热情、忠诚、与企业同生存、共发展等等内容,《公司就是你的船》读后感。
一、企业与员工互利、互益,共发展,同兴衰 “公司和员工是一个共同体,公司的成长,要依靠员工的成长来实现;员工的成长,又要靠公司这个平台。
公司兴旺,员工兴旺;公司倒闭,员工衰落。
所有的公司都是这样。”开篇的第一段就深刻的概括了含义,古语云:“一荣俱荣,一损俱损”,站在公司的角度,每位项目员工都能真诚地、负责地全力工作,效益也就上去了,企业也只然记得你,员工的才华不但得到了发挥,而且得到企业的认可。
因此,企业的成功离不开员工的努力。
每个员工都应该把自己当成企业的主人,这有利于企业的管理和员工的发展。
《公司就是你的船》这一书名起的很形象,船行驶在惊涛骇浪之中,船上的每个人不可能单独逃身,员工就好比是水手,员工的命运和企业的命运栓在一起的,有着共同的前进方向,有着共同的目的地,船的命运就是所有人的命运。
二、换位思考,树立责任、任务意识无论是企业的领导,还是企业的员工,都要把企业的问题当成自己的问题来思考,这样不仅能提高员工的素质,而且也能提高企业的工作绩效,站在企业的角度看问题,要求每位员工都要时刻站在企业发展的立场上。
无论任何时候都要以企业的利益为先,始终与企业站在一条线上,当公司利益和个人利益发生冲突时,主动将公司的利益方在首位,同公司保持高度一致,只有这样换位思考,员工的思想意识才能得到很快的进步,换位思考的员工,具有极强的任务意思,具有强烈的使命感,无论在什么时候,什么环境下,都能把个人的目标与团队目标紧密的联系在一起,清楚自己的使命,每个人都可以使公司有所改变,公司的每个变化,
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